صرح أ.د أشرف عبد الباسط رئيس جامعة المنصورة أن الجامعة قامت بترقية وتسوية الحالة الوظيفية ومنح العلاوة التشجيعية ومنح حافز التميز لعدد 23628 من العاملين بقطاعى التعليم والمستشفيات
وذلك فى اطار استراتيجية الدولة لتحسين أحوال العاملين بالجهاز الادارى للدولة فقد أصدرت الدولة العديد من القرارات بتحسين أحوال العاملين ورعايتهم وظيفيا وفى هذا الاطار فقد اتخذت الجامعة العديد من الاجراءات لرعاية ابنائها العاملين والارتقاء بمستوياتهم الوظيفية
وقامت الجامعة بمنح عدد 2124 من العاملين بقسمى التعليم والمستشفيات الجامعية والمراكز الطبية المتخصصة بالجامعة العلاوة التشجيعية وفقا لأحكام القانون رقم 81 لسنة 2016 ومنحهم العلاوة المقررة لهم .
كما تم تسكين عدد 7815 بقسم التعليم بالجامعة على مستوياتهم الوظيفية وفقا لأحكام القانون رقم 81 لسنة 2016 م بقسم التعليم بالجامعة .
كما قامت الجامعة بترقية 12715 من العاملين بقسمى التعليم والمستشفيات الجامعية والمراكز الطبية المتخصصة بالجامعة الى المستويات والدرجات الوظيفية الأعلى وذلك بقسمى التعليم والمستشفيات الجامعية والمراكز الطبية المتخصصة بالجامعة .
وتضم الترقية بمجموعة الوظائف التخصصية ، مجموعة الوظائف المكتبية ، مجموعة الوظائف الحرفية والخدمات المعاونة
بالإضافة ان الجامعة قد قامت بإعادة تعيين العاملين الحاصلين على مؤهلات أعلى أثناء الخدمة باجمالى عدد 1135 من العاملين بقطاعى التعليم والمستشفيات بنسبة مئوية بلغت 74.18 % وذلك على الدرجات الشاغرة بموازنة التعليم والمستفيات بالجامعة حيث تم اعادة تعيين 622 بقسم التعليم و 531 بالمستشفيات

كما تم منح عدد 355 من العاملين بقسم التعليم حافز التميز العلمى لحصولهم على مؤهلات أعلى أثناء الخدمة منهم 31 دكتوراه ، 56 ماجستير ، 7 دبلومة ، 186 المكتبي والفني ، 75 الحرفي والخدمات المعاونة

1-لمعرفة المجلات الموجودة في قاعدة بيانات سكوبسSCOPUS الدخول إلى هذا الرابط

https://www.scopus.com/home.uri

2- لمعرفة المجلات الموجودة في قاعدة بيانات كلارفيت  Clarivate Analyticsالدخول إلى هذا الرابط
http://mjl.clarivate.com

3-رابط موقع المجلات الوهمية:
https://predatoryjournals.com

4- كيف تتأكد من إن الرقم التسلسلي المعياري الدولي للمجلة العلميةISSN هو حقيقي وليس وهمي.
رابط الموقع:  https://portal.issn.org

5- موقعJournal Selector المتخصص بإيجاد المجلة المناسبة للنشروهذا الموقع يسمح بالبحث عن المجلة المناسبة للنشر ويعطي مجموعة خيارات للبحث هي الموضوع، نوع التقييم، الوصول المفتوح، سرعة المجلة في التقييم والنشر، وأمور أخرى. رابط الموقع:
http://cofactorscience.com/journal-selector

6- كيفية إيجاد المجلة المناسبة لنشر بحثك ضمن مؤسسة السفير ودار نشر سبرينغرElsevier and Springer
رابط مؤسسة السفير العالمية:
https://journalfinder.elsevier.com/

رابط دار سبرينغر:
https://journalsuggester.springer.com/
7- كيف تجد المجلة المناسبة لنشر بحثك في مجلة تناسب تخصصك ولجميع المجلات العالمية من خلال الرابطين أدناه:
1-  JANE Biosemantics
http://jane.biosemantics.org/

2-  Edanz Journal Selector
https://www.edanzediting.com/journal-selector

8-تطبيق مُعرٍف فهرسة المجلة العلميةJournal Indexing Identifier
تطبيق مميز لأجهزة الأندرويد يستخدم للتأكد من كون المجلة العلمية صحيحة أو وهمية عن طريق إدخال الرقم التسلسلي المعياري الدولي للمجلةISSN وسوف يقوم التطبيق بعرض كل مايتعلق بالمجلة العلمية.
رابط تحميل التطبيق:
https://play.google.com/store/apps/details…

9-أهم دور النشر التي تحتوي على مجلات ذات معامل تأثير ومجانية النشر
1-دار النشر الألمانيةSpringer
https://www.springeropen.com/journals…
2- دار النشر الهولنديةElsevier صاحبة موقعScience direct
https://www.sciencedirect.com/browse/journals-and-books
3-دار النشر البريطانيةTaylor & Francis
https://www.tandfonline.com/…
4-  دار النشر الأمريكيةWiley
https://onlinelibrary.wiley.com/action/showPublications
5- دار النشر البريطانيةNature
https://www.nature.com/siteindex…

10- رابط التأكد من كون المجلة في سكوباس أم لا:
https://www.scimagojr.com/journalrank.php
https://www.scopus.com/sources

تعلن وحدة المكتبة الرقمية بالجامعية بإنشاء بريد الكتروني للتواصل مع السادة أعضاء هيئة التدريس بالجامعة وطلاب الدراسات العليا بالجامعة 

وذلك للراغبين في استخراج البطاقة التعريفية الخاصة بهم وارسالها على البريد الالكتروني الخاص بهم في صورة PDF وذلك خلال يوم عمل للتواصل:

عنوان البريد الإلكتروني هذا محمي من روبوتات السبام. يجب عليك تفعيل الجافاسكربت لرؤيته.

أظهرت نتائج ترتيب الجامعات المصرية طبقًا للتصنيف الأمريكى يو اس نيوز US News لعام 2019 تقدم ترتيب جامعة المنصورة عالميًا من المركز ٦٩٨ إلى ٦٦٣ حيث تقدمت الجامعة ٣٥ مركزًا عن العام السابق مع استمرار احتفاظها بالمركز الثانى على مستوى الجامعات المصرية فى هذا التصنيف .

يشار إلى أن تصنيف US-News الأمريكي يستند على عدة معايير تركز في الأساس على النجاح الأكاديمي للجامعات، بما في ذلك السمعة المحلية والعالمية، والبحوث المنشورة بكل عام وأثرها، والتعاون الدولي، ومنح درجة الدكتوراه.

تابع المجلس الأعلى للجامعات ردود أفعال بعض السادة أعضاء هيئة التدريس والهيئة المعاونة على مشروع قانون مقترح وافق عليه المجلس من حيث المبدأ، بشأن إضافة مادة جديدة إلى قانون تنظيم الجامعات، تقضي بأن يكون شغل وظائف الهيئة المعاونة بموجب عقود توظيف تجدد كل ثلاث سنوات.

وإذ يقدر المجلس كافة الآراء، ويتفهم مخاوف البعض من مشروع القانون المقترح، إلا أن عرض معلومات مغلوطة من البعض ، والمبالغة من جانب البعض الآخر ، يتطلب توضيح رؤية المجلس الأعلي للجامعات لهذا المشروع في النقاط الآتية:

- إن الغاية الأساسية التي يسعي المجلس الأعلي إلي تحقيقها، تستهدف تطوير وانضباط العملية التعليمية بالجامعات، ومنح الفرصة كاملة للعناصر المتميزة من أوائل الخريجين بالكليات للعمل في وظائف الهيئة المعاونة، وضمان استمرار تفوقهم حتي حصولهم علي درجة الدكتوراه، ثم التعيين بالسلك الأكاديمي ، واستمرار الأداء المهني بكفاءة.

- وافق المجلس على مشروع القانون المقترح من حيث المبدأ، وسوف يحال للجامعات لمناقشته، قبل أن يمر بالإجراءات التشريعية اللازمة من حيث العرض على مجلس الدولة ، ثم مجلس الوزراء ، وتختتم بالعرض على مجلس النواب.

- يضع المجلس الأعلى للجامعات الضوابط والمعايير والشروط الموضوعية لصياغة اللائحة التنفيذية، في ضوء الاستفادة من أراء المجتمع الأكاديمي، بما يضمن تحقيق مبدأ الشفافية في الاختيار، والتعاقد، والتجديد.

- لا يوجد سقف زمنى محدد لتطبيق النظام المقترح، فهذا مرهون بالانتهاء من كامل إجراءات التوافق المجتمعي بعد العرض على الجامعات و الإجراءات التشريعية اللازمة.

- لا يمس مشروع القانون أوضاع معاونى أعضاء هيئة التدريس المعينين، ولا يمس أوضاع الأطباء المقيمين (النواب) بكليات القطاع الصحي.

- لا يمس مشروع القانون أوضاع أعضاء هيئة التدريس، ولا يمس حقوقهم المستقرة وفقا لقانون تنظيم الجامعات.

- أبقى مشروع القانون على آليات وشروط ومعايير المفاضلة المعمول بها حاليا لشغل وظائف الهيئة المعاونة، وفق الخطط الخمسية المحددة لاحتياجات كل كلية بالجامعات المختلفة، من خلال عقد يجدد كل ثلاث سنوات، ويستمر صاحبه في وظيفته حتي يتم تعيينه بصفة دائمة ضمن أعضاء هيئة التدريس بالجامعة طالما أثبت جدارته بالحصول على شهادة الدكتوراه فى الأوقات المحددة، مع الاحتفاظ بمدة التعاقد الخاصة بشغل وظيفة الهيئة المعاونة لضمها إلي سنوات الخدمة الفعلية.

- يعطى نظام التعاقد المرونة فى زيادة الدخل المادى للهيئة المعاونة، بما يناسب الأداء الكفء الذي يتوقع تحقيقه مع تطبيق النظام الجديد.

- لا يمنع نظام التعاقد مع المعيدين والمدرسين المساعدين من استكمال بعثاتهم العلمية للخارج، حيث يجرى تجديد التعاقد بشكل مستمر طالما أثبت الباحث جديته، وإنجازه في دراسته.

- يعد المشروع المقترح خطوة علي الطريق الصحيح لفرز العناصر الجيدة التى تحرص على إنجاز رسائلها العلمية فى الوقت المناسب، طالما توافرت لها الظروف الموضوعية لذلك.

- ينهي المشروع المقترح ظاهرة وجود أعداد كبيرة من المعيدين والمدرسين المساعدين الذين لازالوا على رأس العمل منذ أكثر من 10 سنوات ولم يستكملوا رسائلهم العلمية حتى الآن رغم توافر الظروف المواتية لتحقيق ذلك.

- تأخذ العديد من دول العالم المتقدم بهذا النظام ، وتمكنت من خلاله من ضبط العملية التعليمية ، وكذلك تحفيز الهيئة المعاونة لإنجاز بحوثها العلمية، واختيار العناصر المتميزة لوظائف أعضاء هيئة التدريس.

افتتاح دورة علاج أسنان الأطفال تحت التخدير الكلى على هامش مؤتمر طب أسنان المنصورة الدولى الثالث

تعلن أكاديمية البحث العلمي عن فتح باب التقدم لجوائز النيل، الدولة التقديرية والتشجيعية، جائزة الدولة للتفوق، جوائز الرواد وجوائز المرأه لعام 2019على النحو التالى...

أولاً: جوائز النيل:
عددها جائزتان: جائزة فى العلوم وجائزة فى العلوم التكنولوجية المتقدمة.
قيـمة كل جائزة خمسمائة ألف جنيه وميدالية ذهبية ولا يجوز تقسيم الجـائزة ولا منحها لشخص واحد أكثر من مرة واحدة.

ثانياً: جوائز الدولة التقديرية:
عددها عشر جوائز: خمس فى العلوم فى مجالات العلوم الأساسية، الزراعية، الطبية والهندسية، وخمس فى العلوم التكنولوجية المتقدمة التى تخدم مجالات العلوم الأساسية، المجالات الزراعية، المجالات الطبية والمجالات الهندسية.
قيمة كل جائزة مائتا ألف جنيه وميدالية ذهبية ولا يجوز تقسيم الجائزة ولا منحها لشخص واحد أكثر من مرة.
ثالثاً: جوائز الدولة للتفوق:
عددها سبع جوائز: جائزة فى كل من العلـوم الأساسية، الزراعية، الطبية والهندسية، وثلاث جوائز فى العلوم التكنولوجية المتقدمة.
قيمة كل جائزة مائة ألف جنيه وميدالية فضية ولا يجوز تقسيم الجائزة ولا منحها لشخص واحد فى ذات الفرع أكثر من مرة.
رابعاً: جوائز الدولة التشجيعية:
عددها أربعون جائزة (يتقدم لها من لا يتجاوز عمره 40 عاماً في 10 ديسمبر 2019) وموزعة على النحو الآتى :

إحدى عشرة جائزة فى مجال العلوم الأساسية بحيث يخصص ثلاث جوائز لفروع العلوم الأساسية فى مجال الرياضيات، الفيزيا والجيولوجيا وثلاث جوائز للعلوم الكيميائية، ثلاث جوائز للعلوم البيولوجية وجائزتين للعلوم التكنولوجية المتقدمة التى تخدم مجالات العلوم الأساسية.

عشر جوائز فى مجال العلوم الزراعية بحيث تخصص ثمان جوائز فى مختلف فروع العلوم الزراعية وجائزتين فى العلوم التكنولوجية المتقدمة التى تخدم المجالات الزراعية.

تسع جوائز فى مجالات العلوم الطبية منها سبع جوائز فى مختلف فروع العلوم الطبية وجائزتان للعلوم التكنولوجية المتقدمة التى تخدم المجالات الطبية.

عشر جوائز فى مجالات العلوم الهندسية منها ثمان جوائز فى مختلف فروع العلوم الهندسية وجائزتان فى العلوم التكنولوجية المتقدمة التى تخدم المجالات الهندسية.

قيمة كل جائزة خمسون ألف جنيه.

كما تعلن الأكاديمية عن:-

أولاً: جوائز الرواد:

عددها أربع جوائز قيمة كل جائزة مائة ألف جنيه في المجالات التاليه (العلوم الأساسية - العلوم الزراعية - العلوم الطبية - العلوم الهندسية) تمنحها الأكاديمية لأحد كبار علماء مصر ممن لهم إنجازات إنشائية، علمية وتكنولوجية في كل مجال وترشح لها الجامعات والهيئات والمراكز البحثية مرشح واحد لكل جهة مرشحة.

ثانياً: جوائز المرأه:

أربع جوائز تقديرية للمرأه (فوق 45 عاماً في 10 ديسمبر 2019) وقيمة كل جائزة خمسون ألف جنيه وترشح لها الجامعات والهيئات والمراكز البحثية مرشحة واحدة لكل جهة مرشحة.

أربع جوائز تشجيعية للمرأه في مرحلة الشباب (لا يتجاوز عمر المرشحة عن 45 عاماً في 10 ديسمبر 2019) وقيمة كل جائزة ثلاثون ألف جنيه في مجالات (الزراعة والعلوم الغذائية - الصحة والعلوم الصيدلية - المياه والطاقة والعلوم البيئية - العلوم الإجتماعية).

ويمكن الاطلاع على شروط كل جائزة من موقع الاكاديمية:
http://www.asrt.sci.eg/ar/index.php/state-prizes-ar 

في اطار العلاقات العلمية والثقافية المميزة التي تجمع جامعة المنصورة بالجامعات والمؤسسات الفرنسية ، يدعو قطاع الدراسات العليا والبحوث السادة اعضاء هيئة التدريس بجامعة المنصورة 

 والطلاب للقاء مع وفد من جامعات والمؤسسات فرنسية للتعاون العلمي والثقافي ومناقشة امكانية الاستفادة من المنح المقدمة من الجامعات الفرنسية والسفر الى فرنسا علما بأن المناقشات ستكون باللغة الانجليزية والدراسة في بعض الجامعات الفرنسية ستكون أيضا باللغة الانجليزية.

وقد تم تحديد موعد الاجتماع بالسادة أعضاء هيئة التدريس في فندق النيل فيرمونت (برج ساويرس) - 20 أكتوبر 2019 من الساعة 2 إلى 5 مساءً.

أما موعد اللقاء الطلابي سيكون يوم الاثنين  21 أكتوبر2019 ، في فندق النيل فيرمونت من الساعة 9:00 صباحًا إلى 7:00 مساءً.

التخصصات المطلوبة:

- التجارة– العلوم– الهندسة- الطب ، الصيدلة - القانون والاقتصاد– السياحة- فنون جميلة - العلوم الإنسانية

لملء الاستمارة: https://forms.gle/1xU1HWmT9mrhkize7

في إطار تطوير البحث العلمي ورفع شأنه في مصر فإنه يلزم أن يتم إعتماد المجلات والدوريات العلمية المتميزة التي تظهر في مصر لتكون بمثابة نموذج يحتذى به كخطوة أولى ،

ولكي يتم نشرها بصورة دولية تساعد على رفع تصنيف مصر وجامعاتها في المحافل الدولية.

لذا يعلن المجلس الأعلى للجامعات عن فتح باب التقدم للمجلات العلمية التي سيتم إدراجها على قائمة اللجان العلمية بالمجلس الأعلى للجامعات ، وذلك حتى 30 نوفمبر 2019 ، حيث سوف يتم تقييم هذه المجلات بالتعاون مع أكاديمية البحث العلمي وبنك المعرفة المصري ، على أن يتم تقديم المستندات التالية:

1) طلب رسمي من جهة إصدار المجلة موجه إلى السيد الأستاذ الدكتور أمين المجلس الأعلى للجامعات لتقييم المجلة العلمية.

2) نسخة ورقية من أخر ثلاث أعداد للمجلة ، وذلك في حالة عدم وجود نسخة إلكترونية للمجلة.

3) الموقع الإلكتروني للمجلة (إن وجد).

4) تقديم مستند يفيد شكل التحكيم مُوقع من رئيس تحرير المجلة.

5) بيان ما إذا كانت المجلة متاحة على إحدى مواقع الكشافات Indexesمثل (إتحاد المكتبات الجامعية المصرية – بنك المعرفة – IEEE) ، مع ذكر أخر عدد من المجلة تم رفعه على هذه الكشافات Indexes.

6) وسيلة الإتصال بالسيد رئيس تحرير المجلة (هاتف محمول – بريد إلكتروني).

يتم تسليم المستندات المطلوبة إلى الأستاذ/ أحمد عبد القادر - مكتب المتابعة بمكتب أمين المجلس بأمانة المجلس الأعلى للجامعات ، كما يمكن التواصل عن طريق:

• مـحـمـــــــول: 01115964456

• بريد إلكتروني: عنوان البريد الإلكتروني هذا محمي من روبوتات السبام. يجب عليك تفعيل الجافاسكربت لرؤيته.